Die Engagement Umfragen von Haiilo sind der 6. Sinn für jede Führungskraft in deinem Unternehmen und lässt dich durch intelligente Umfragen verwertbare Erkenntnisse über deine Mitarbeiter gewinnen. Umfragen helfen dir, deine Mitarbeiter auf einer tieferen Ebene zu verstehen und ermöglichen es dir ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das dein Team inspiriert und motiviert.

Funktionen

Das sind die Funktionen und wichtigsten Punkte von Surveys:

• Admin vs. Manager: Surveys hat zwei Rollen: Admin und Manager. Ein Admin hat alle Rechte, während die Sicht eines Managers auf sein eigenes Team beschränkt ist. Ein Team wird durch eine Vorgesetztenbeziehung bestimmt, die in einem Nutzer directory. Erfahre mehr in diesem Artikel:
  • Rollen und Berechtigungen für Umfragen
• Kampagnen: Die Umfragen, die von Haiilo verschickt werden, heißen Kampagnen. Jede Kampagne besteht aus einer Reihe von Fragen. Erfahre mehr in diesem Artikel:
  • Kampagnen und Fragen anlegen
• Antworten: Du kannst die Antworten auf globaler, Fragekategorie oder auf Kampagnenebene ansehen. Du kannst die Fragen ermitteln, bei denen du die höchste und die niedrigste Punktzahl erhalten hast, die Antworten auf wiederholte Fragen mit denen früherer Kampagnen vergleichen und nach Filtern anzeigen. Erfahre mehr in diesem Artikel:
  • Antworten analysieren
• Feedback: Manager/innen und Administratoren/innen können Feedback zu offenen Antworten geben, um weitere Gespräche mit den Befragten zu ermöglichen. Das Feedback der Nutzer ist anonym, während die Manager und Administratoren namentlich genannt werden. Erfahre mehr in diesem Artikel:
  • Feedback an Nutzer geben
• Einstellungen: Umfragen-Einstellungen, einschließlich Dashboard-Name, Logo, Nutzer, Filter, usw., können von einem Administrator mit entsprechender Berechtigung verwaltet werden. Erfahre mehr in diesem Artikel:
  • Einstellungen für Umfragen konfigurieren
• Anonymität: Umfragen sind zu 100% anonym. Außerdem werden die Antworten nur angezeigt, wenn mindestens fünf Personen eine Frage beantwortet haben. Die Antworten von weniger als fünf Personen werden aber trotzdem in die Gesamtergebnisse aufgenommen. Wir empfehlen, dass mindestens fünf Personen pro Filterattribut teilnehmen, um die Ergebnisse optimal nutzen zu können.

Umfragen erfordern eine Hierarchiestruktur, um Nutzern Filter nach Profilfeldern zuzuweisen und festzulegen, welcher Manager bestimmte Umfrageantworten für sein Team sehen kann. Um diese Hierarchie zu erstellen, muss Haiilo eine Verbindung zu einem LDAP oder Active Directory- Benutzerverzeichnis herstellen. Diese Verbindung ermöglicht die Synchronisierung von Nutzern und erlaubt es, das Supervisor/Manager-Profilfeld in der Konfiguration für die Synchronisierung des Benutzerverzeichnisses festzulegen.

Berechtigungen

Dies sind die Berechtigungen in Bezug auf Umfragen:

• "Umfragen Admin Berechtigung": Ermöglicht den vollen Zugriff auf Umfragen und alle Kampagnen, Fragen, Antworten und Einstellungen. Wir empfehlen, dass du diese Berechtigung nur hochrangigen Administratoren erteilst.
• "Berechtigung für Umfragen": Ermöglicht Nutzern den Manager-Zugriff, d.h. sie können die Inhalte sehen, die ihrem Team zugewiesen sind. Die Nutzer des Teams eines Managers werden über die Hierarchie aus dem Benutzerverzeichnis mit der Option Supervisor/Manager importiert.